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« L’important n’est pas d’aller encore plus vite, mais de bien s’orienter »
Stephen R. Covey

Qu’est-ce que la supervision ?

La supervision est le processus interactif entre un mentor ou un coach, qui partage ses expériences de coaching ou de mentorat avec un superviseur afin d’être conseillé et de nouer un dialogue propice à la réflexion et à l’apprentissage collaboratif, pour le plus grand bénéfice du mentor ou du coach, de ses clients et organisations.

Le rôle du superviseur consiste à :

  • Développer les compétences et aptitudes du coach/mentor
  • Offrir un espace de support pour réfléchir aux expériences vécues au cours du travail avec les clients
  • Favoriser des pratiques professionnelles de qualité conformes aux normes et à la déontologie.

Source: extrait du site EMCC France, la supervision

Témoignage

Par son approche systémique, la pertinence de son questionnement, son analyse réflexive et la structure de sa supervision, Isabelle Ferlin m’amène à évoluer dans ma pratique de coach professionnel en me permettant d’analyser ma posture, d’interroger mon fonctionnement, de travailler sur mes résonances personnelles et mes freins.
Mes séances de supervision avec Isabelle m’aident également à tirer les leçons de mes accompagnements de coaching, à faire émerger de nouvelles options et solutions pour mes clients, à mobiliser mes ressources et à en intégrer les apprentissages dans ma pratique.
Je recommande la supervision avec Isabelle à tout professionnel soucieux de grandir dans sa pratique professionnelle.

Laurence

Certifiée Coach Praticien Senior EMCC, Praticienne Narrative